亚马逊在近期大规模裁员的同时，正积极召回前员工，尤其侧重云计算和人工智能领域。公司称此为常规招聘行为，但部分岗位提供简化面试流程。据披露，AWS部门将该项目命名为"回旋镖计划"，直接向特定离职员工发送邀请邮件，强调AI和机器学习领域的新机遇。尽管官方否认针对前员工的专项计划，但招聘重点明显向技术岗位倾斜。